Mindset shaping and mentality reformCore work culture programmes

Proactivity – The 10 steps and 5 levels of proactive operation

Proaktivitás - A proaktív műkődés 10 lépcsője és 5 megvalósulási szintje

A magic word. A treasure. A symbol. A revolution. The reality of the highest-level operating systems.

Duration
1–2 days
Who it is for
Employees, Leaders
Place in the catalogue
Mindset shaping and mentality reform › Core work culture programmes
Type (sheet)
Szemléletmód és mentalitás munka- és értékszemlélet tréningek

Where does this training develop?

DFT’s compass model: the dark point is the training’s focus.

  • OrganisationHow?
  • Employee competencesHow?
  • Leadership areasHow?

The full description below is in Hungarian, exactly as on our training sheet.

Why does this training exist?

Varázsszó. Kincs. Szimbólum. Forradalom. A legmagasabb szintű működési rendszerek valósága. A vezetők vágyalmai között biztos dobogós helyen van, ha az a kérdés, milyen munkatársakkal szeretnének együtt dolgozni. Ideje valósággá tenni először is önmagunkban, aztán a munkaszervezetben.

Minden vezető álma egy proaktív munkatárs, aki kezdeményező, önállóan cselekszik, tervez, javaslatokat tesz, előre gondolkodik. Egy csapat, egy szervezet, ahol a folyamatok könnyedén áramlanak, a problémákra könnyedén születnek megoldások, mindenki lendületesen a közös cél irányába tart. A proaktivitás álma megvalósítható; több tényezőtől függ, de jó hír, hogy biztosan tanulható, fejleszthető. Azaz létre lehet hozni egy kezdeményező, önállóan működő, javaslatokat tevő, tervező csapatot, akik nemcsak aktívak, hanem gondolkodnak, sőt, megelőzésben gondolkodnak.

When it is needed

A munkatársak cselekedeteikben nem önállóak, mindig külső iránymutatásra várnak. Úgy gondolják, hogy gondolkozniuk nem szükséges, az a vezető dolga, ők „csak” a rájuk bízott feladatot végzik el. A szervezetben a munkafolyamatok eredményét utólagosan ellenőrzi a vezető, sok idő és energia megy el a hibák javítására.

Content / results

  • Kulcsszavak a proaktivitás megértéséhez
  • A proaktivitás megvalósításának lépcsőfokai
  • A proaktivitás szintjei
  • Fókuszban az eredményfelelősség és a megoldás
  • Mit csinálunk, amikor tudatosan gondolkodunk? A proaktivitás kapcsolata a tudatos gondolkodással
  • A megelőzésre épülő munkakultúra
  • Hogyan emeli a proaktivitás a minőségrendszereket az általunk ismert legmagasabb fokra?
  • Hogyan alakulhat ki javaslattételi- illetve ajánlattételi kultúra a teljes munkaszervezetben?
  • Mit lát(hat)unk a proaktivitáson túl?